人民网北京7月7日电据中央纪委监察部网站消息，驻中央统战部纪检组成立以来，已对8家综合监督单位有关部门的52名领导干部进行了问责，涉及综合监督单位领导班子成员2名，内设部门和下属单位“一把手”35人，共有局级干部36人。

试想中央八项规定实施以来，反腐斗争力度不断加大，中央纪委先后多次对违反中央八项规定精神的典型案例问题发出通报，形成强大的威慑。但还是有一些人不收手、不收敛，对中央八项规定精神置若罔闻，顶风违纪，毫无忌惮。作为党的干部，国家公职人员不认真履行职责，不带头遵守八项规定，却变作戏法突享受，严重违反了党的纪律，是典型的“四风”问题。

动员千遍，不如问责一次。在这个问题上，党中央已经是言出纪随。一些“老虎”相继“落马”，体现了以强力问责推进从严治党的鲜明态度。压力层层传导之下，过去那种认为全面从严治党、党风廉政建设只是纪委的事、事不关己的思想，已经有所转变。但是，还有一些党组织和党的领导干部没有认清形势，全面从严治党还存在虚晃一枪、叶公好龙的现象，落实主体责任和监督责任光打雷不下雨、口惠而实不至。

在反腐败的行动中，事后问责是最后一道程序，也是极为重要的一道关口。对一些屡教不改，三令五申之后依然我行我束的违纪违法行为，问责是无奈之举，也是必行之法，彰显党纪的严肃和不可侵犯性和社会的公平正义。问责是否到位，能否将治“未病”，防患于未然的功效发挥到极致，也得靠各级党组织和纪检部门的合力行动，将“两个责任”落到实处，形成从严管党、从严治吏的良好氛围，让失责必问成为常态，

问责要过好“人情关”，问责过程中很多事情碍于情面，问责也无不例外地要受到人情所带来的阻挠。各级党委要牢固树立道德高标准和纪律底线意识，强化责任追究，加大问责力度，层层压实压细责任，唤醒责任意识，激发担当精神，从实际出发，严肃查处庸政、懒政、怠政和失职渎职、滥用职权行为，以强有力的措施确保各项决策部署落到实处。要抓住典型问题加大曝光力度，对不敢问责的必须强力进行问责，要把落实《问责条例》纳入党风廉政建设责任制年终考核，扎紧制度牢笼，用《条例》来约束，落实全面从严治党要求，把严厉问责进行到底。各级党组织和纪检部门要坚持分级负责、层层落实的原则，坚持终身问责，推动形成人人有责、人人尽责的工作良好局面，从而推动全面从严治党不断向深入发展。（康力））

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